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MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CANTA
(1) 2.4 SUB GERENCIA DE GESTIÓN DE DESARROLLO URBANO Y ORDENAMIENTO TERRITORIAL
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-001
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
• TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O GRADO ACADÉMICO EN ING. CIVIL, ING. ING. INDUSTRIAL, ARQUITECTURA, Y/O AFINES COLEGIADO Y HABILITADO
Experiencia:
• EXPERIENCIA LABORAL GENERAL: MÍNIMA DE CUATRO (04) AÑOS EXPERIENCIA LABORAL ESPECÍFICA: TRES (03) AÑOS EN TEMAS RELACIONADOS A LA GESTIÓN MUNICIPAL Y/O GESTIÓN PÚBLICA. DE ESTOS TRES (03) AÑOS: I) AL MENOS UN (01) AÑO DEBE SER EN PUESTOS O CARGOS DE DIRECTIVO/A EN EL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO O SU EQUIVALENCIA; Y II) UN (01) AÑO EN EL SECTOR PÚBLICO.
Cursos:
• ESPECIALIZACIÓN Y/O DIPLOMADO EN PROGRAMACIÓN MULTIANUAL Y GESTIÓN DE INVERSIONES (INVIERTE.PE) • DIPLOMADO Y/O CURSO EN GESTIÓN PÚBLICA, CONTROL GUBERNAMENTAL. • DIPLOMADO Y/O CURSO EN CONTRATACIONES DEL ESTADO • CURSO EN COMPUTACIÓN Y/O OFIMÁTICA BÁSICA. • ACREDITAR COMO VERIFICADOR COMÚN SUNARP VIGENTE
Conocimientos:
• CONOCIMIENTO EN SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DEL ESTADO. • CONOCIMIENTO EN LA LEY DE ÉTICA DE FUNCIÓN PÚBLICA. • CONOCIMIENTO EN CONTRATACIONES CON EL ESTADO.
Habilidades:
• CONOCIMIENTO EN SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DEL ESTADO. • CONOCIMIENTO EN LA LEY DE ÉTICA DE FUNCIÓN PÚBLICA. • CONOCIMIENTO EN CONTRATACIONES CON EL ESTADO.
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