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AGROMERCADO
(1) ASISTENTE DE PROMOCION COMERCIAL
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-035
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
BACHILLER Y/O TÍTULO PROFESIONAL EN: ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS INTERNACIONALES, NEGOCIOS INTERNACIONALES O CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN.
Experiencia:
EXPERIENCIA LABORAL NO MENOR DE CINCO (05) AÑOS EN EL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO/ EXPERIENCIA ESPECIFICA: EN LA FUNCIÓN O MATERIA: EXPERIENCIA DE CUATRO (04) AÑOS EN EL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO / PUESTO O CARGO: TRES (03) AÑOS COMO ASISTENTE ADMINISTRATIVO/SECTOR PÚBLICO: TRES (03) AÑOS. ASPECTO COMPLEMENTARIO: TRES (03) AÑOS EN EL SECTOR AGRARIO.
Cursos:
DIPLOMADO Y/O ESPECIALIZACIÓN EN: AGROEXPORTACIONES (MÍNIMO 90 HORAS ACADÉMICAS). CURSO EN GESTIÓN PÚBLICA. (MÍNIMO 30 HORAS ACADÉMICAS).
Conocimientos:
CONOCIMIENTOS EN REDACCIÓN DE DOCUMENTOS ADMINISTRATIVOS, SISTEMA DE TRÁMITE DOCUMENTARIO, SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA, SIGA Y/O SISTEMAS AFINES.
Habilidades:
COMUNICACIÓN EFECTIVA, TRABAJO EN EQUIPO, PENSAMIENTO CRÍTICOLÓGICO, RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS, Y RESILIENCIA.
Es importante revisar las bases publicadas por la entidad convocante, ya que allí se detallan los requisitos, condiciones, etapas del proceso y demás disposiciones oficiales de la convocatoria.
Recomendaciones para postular
Antes de postular, lea cuidadosamente las bases de la convocatoria. Allí encontrará información importante sobre los requisitos mínimos, perfil solicitado, documentos obligatorios, etapas del proceso y condiciones del contrato.
Verifique que toda la información registrada en su CV y documentos sea correcta y esté actualizada. Muchas instituciones descalifican postulaciones por documentos incompletos o datos inconsistentes.
Descargue y revise las bases administrativas para conocer en detalle:
- Requisitos académicos y experiencia laboral.
- Cronograma oficial del proceso de selección.
- Documentos obligatorios para postular.
- Modalidad y lugar de trabajo.
- Remuneración y tipo de contrato.
Recuerda que esta convocatoria es bajo el Régimen CAS (D.L. 1057). Considera lo siguiente:
- Descanso Remunerado: 30 días calendario de descanso físico al año.
- Aguinaldos: Pago fijo en Julio y Diciembre (S/ 300 según Ley de Presupuesto).
- Sin CTS: Este régimen no contempla el pago de Compensación por Tiempo de Servicios.
- Seguridad Social: Aportes a ESSALUD y sistema de pensiones (AFP/ONP).
Asegúrate de que tus archivos PDF no pesen más de 5MB, ya que muchos portales institucionales del estado tienen ese límite técnico.
AGROMERCADO Entidad orientada a promover mercados agrarios y fortalecer la comercialización agrícola.
Postula antes del 30/06/2026 para evitar saturación del sistema.
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