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PODER JUDICIAL
(1) ASISTENTE JURISDICCIONAL
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-045
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
- ESTUDIOS UNIVERSITARIOS EN DERECHO (8VO CICLO).
Experiencia:
- EXPERIENCIA GENERAL: UN (01) AÑO DE EXPERIENCIA GENERAL (PÚBLICA O PRIVADA). - EXPERIENCIA ESPECÍFICA EN LA FUNCIÓN O MATERIA: EXPERIENCIA LABORAL MÍNIMA DE UN (01) AÑO.
Cursos:
- CONTAR CON ESTUDIOS O PARTICIPACIÓN EN DIPLOMADOS Y/O ESPECIALIZACIONES EN DERECHO PENAL Y/O PROCESAL PENAL Y/O NCPP. - CONTAR CON ESTUDIOS O PARTICIPACIÓN EN SEMINARIOS, TALLERES, FÓRUMS EN DERECHO PENAL Y/O PROCESAL PENAL Y/O NCPP. - CONTAR CON CURSO DE OFIMÁTICA BÁSICA (PROCESADOR DE TEXTO, HOJAS DE CÁLCULO, PROGRAMA DE PRESENTACIONES). DIFERENTE A LA INCLUIDA EN LA CARRERA UNIVERSITARIA.
Conocimientos:
- CONOCIMIENTO DE DERECHO PENAL, PROCESAL PENAL Y NCPP, CONOCIMIENTOS Y MANEJO DE OFIMÁTICA CURSO DE OFIMÁTICA; CONOCIMIENTO EN MANEJO DE EQUIPOS INFORMÁTICOS.
Habilidades:
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS, TRABAJO EN EQUIPO Y VOCACIÓN DE SERVICIO, REDACCIÓN Y COMPRENSIÓN LECTORA.
Es importante revisar las bases publicadas por la entidad convocante, ya que allí se detallan los requisitos, condiciones, etapas del proceso y demás disposiciones oficiales de la convocatoria.
Recomendaciones para postular
Antes de postular, lea cuidadosamente las bases de la convocatoria. Allí encontrará información importante sobre los requisitos mínimos, perfil solicitado, documentos obligatorios, etapas del proceso y condiciones del contrato.
Verifique que toda la información registrada en su CV y documentos sea correcta y esté actualizada. Muchas instituciones descalifican postulaciones por documentos incompletos o datos inconsistentes.
Descargue y revise las bases administrativas para conocer en detalle:
- Requisitos académicos y experiencia laboral.
- Cronograma oficial del proceso de selección.
- Documentos obligatorios para postular.
- Modalidad y lugar de trabajo.
- Remuneración y tipo de contrato.
Recuerda que esta convocatoria es bajo el Régimen CAS (D.L. 1057). Considera lo siguiente:
- Descanso Remunerado: 30 días calendario de descanso físico al año.
- Aguinaldos: Pago fijo en Julio y Diciembre (S/ 300 según Ley de Presupuesto).
- Sin CTS: Este régimen no contempla el pago de Compensación por Tiempo de Servicios.
- Seguridad Social: Aportes a ESSALUD y sistema de pensiones (AFP/ONP).
Asegúrate de que tus archivos PDF no pesen más de 5MB, ya que muchos portales institucionales del estado tienen ese límite técnico.
PODER JUDICIAL Institución encargada de administrar justicia a través de los órganos jurisdiccionales del Perú.
Postula antes del 18/05/2026 para evitar saturación del sistema.
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