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MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AMBO
(1) EJECUTOR COACTIVO
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-4
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
NIVEL EDUCATIVO: UNIVERSITARIA COMPLETA GRADO: TITULADO EN LA CARRERA DE DERECHO, CONTABILIDAD, ECONOMIA, ADMINISTRACIÓN O AFINES POR LA FORMACION
Experiencia:
EXPERIENCIA GENERAL: TRES (03) AÑOS EXPERIENCIA ESPECIFICA: TRES (03) AÑOS DE EXPERIENCIA EN TEMAS RELACIONADOS A LA GESTION MUNICIPAL, GESTION PUBLICA Y CONDUCCION DE PERSONAL, DE LOS CUALES UN (01) AÑO DEBE SER EN PUESTOS O CARGOS DE DIRECCIÓN EN EL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO Y UN (01) AÑO EN EL SECTOR PÚBLICO
Cursos:
COLEGIATURA Y HABILITACION PROFESIONAL
Conocimientos:
CAPACITACION A FIN A LAS FUNCIONES A DESEMPEÑAR. - CURSO Y/O PROGRAMAS DE ESPECIALIZACION EN LEY DE PROCEDIMIENTOS DE EJECUCION COACTIVA Y A FIN A LAS FUNCIONES A DESEMPEÑAR (MÍNIMO 90 HORAS ACUMULADAS)
Habilidades:
OTROS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN LA LEY N° 26979, LEY DE PROCEDIMIENTO DE EJECUCION COACTIVA. - PROCESADOR DE TEXTOS, HOJAS DE CALCULO Y PROGRAMAS DE PRESENTACION ( NIVEL BASICO)
Es importante revisar las bases publicadas por la entidad convocante, ya que allí se detallan los requisitos, condiciones, etapas del proceso y demás disposiciones oficiales de la convocatoria.
Recomendaciones para postular
Antes de postular, lea cuidadosamente las bases de la convocatoria. Allí encontrará información importante sobre los requisitos mínimos, perfil solicitado, documentos obligatorios, etapas del proceso y condiciones del contrato.
Verifique que toda la información registrada en su CV y documentos sea correcta y esté actualizada. Muchas instituciones descalifican postulaciones por documentos incompletos o datos inconsistentes.
Descargue y revise las bases administrativas para conocer en detalle:
- Requisitos académicos y experiencia laboral.
- Cronograma oficial del proceso de selección.
- Documentos obligatorios para postular.
- Modalidad y lugar de trabajo.
- Remuneración y tipo de contrato.
Recuerda que esta convocatoria es bajo el Régimen CAS (D.L. 1057). Considera lo siguiente:
- Descanso Remunerado: 30 días calendario de descanso físico al año.
- Aguinaldos: Pago fijo en Julio y Diciembre (S/ 300 según Ley de Presupuesto).
- Sin CTS: Este régimen no contempla el pago de Compensación por Tiempo de Servicios.
- Seguridad Social: Aportes a ESSALUD y sistema de pensiones (AFP/ONP).
Asegúrate de que tus archivos PDF no pesen más de 5MB, ya que muchos portales institucionales del estado tienen ese límite técnico.
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AMBO Municipalidad provincial encargada de la gestión pública en Ambo.
Postula antes del 30/09/2026 para evitar saturación del sistema.
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