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MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CHUMBIVILCAS
(1) EMPADRONADOR OFICINA DE OMAPED
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-003
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
EGRESADO TÉCNICO DE LAS CARRERAS CONTABILIDAD, ADMINISTRACIÓN, INFORMÁTICA, COMPUTACIÓN, CIENCIAS SOCIALES Y CARRERAS AFINES POR LA FORMACIÓN
Experiencia:
A. EXPERIENCIA GENERAL: SEIS (06) MESES EN EL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO. B. EXPERIENCIA ESPECÍFICA (DESARROLLANDO FUNCIONES SIMILARES Y/O EN CARGOS SIMILARES Y/O EN EL SECTOR PÚBLICO): SEIS (06) MESES DE EXPERIENCIA EN FUNCIÓN O MATERIA EN EL SECTOR PÚBLICO.
Cursos:
- CURSO EN GESTIÓN PUBLICA - CURSO RELACIONADO AL ÁREA (ULE-SISFOH) - CURSO EN OFIMÁTICA.
Conocimientos:
- CONOCIMIENTO BÁSICO DE LA NORMATIVA VIGENTE DEL SISTEMA DE FOCALIZACIÓN DE HOGARES (SISFOH) Y DE LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA DETERMINACIÓN DE LA CLASIFICACIÓN SOCIOECONÓMICA (CSE), MANEJO ADECUADO DE LOS INSTRUMENTOS DE RECOJO DE INFORMACIÓN, TALES COMO LA FICHA SOCIOECONÓMICA ÚNICA (FSU), EL FORMATO S100 Y LA NOTIFICACIÓN DE VISITA NV-100, CONOCIMIENTO PARA LA IMPLEMENTACIÓN CORRECTA DE ENTREVISTAS DOMICILIARIAS, TÉCNICAS DE LEVANTAMIENTO DE INFORMACIÓN Y ESTRATEGIAS PARA LA INTERACCIÓN CON FAMILIAS O GRUPOS VULNERABLES
Habilidades:
- CAPACIDAD PARA EL MANEJO Y CONDUCCIÓN DE GRUPOS. - HABILIDAD PARA EL TRABAJO EN EQUIPO Y ARTICULACIÓN CON DIVERSOS ACTORES. - ALTO SENTIDO DE RESPONSABILIDAD Y CUMPLIMIENTO DE FUNCIONES. - PROACTIVIDAD EN LA IDENTIFICACIÓN Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS. - EFICIENCIA EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES ASIGNADAS. - CAPACIDAD PARA TRABAJAR BAJO PRESIÓN Y ADAPTARSE A CONTEXTOS DINÁMICOS.
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