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MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PILLCO MARCA
(1) OPERADOR DE MAQUINARIA PESADA
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-03
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
TECNICO EN MAQUINARIAS PESADAS Y OTROS A FINES
Experiencia:
DOS (02) AÑOS EN EL SECTOR PUBLICO Y/O PRIVADO
Cursos:
CERTIFICADO DE OPERADOR DE MAQUINARIA PESADA/ CURSO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO/ CAPACITACION Y MANTENIMIENTO PREVENTIVO DE MAQUINARIA
Conocimientos:
OPERACION SEGURA DE MAQUINARIA PESADA. MECANICA BASICA DE MAQUINARIA. SEÑALIZACION Y SEGURIDAD VIAL
Habilidades:
OPERAR MAQUINARIA PESADA (RETRO EXCAVADORA, CARGADOR FRONTAL, EXCAVADORA, MOTONIVELADORA, RODILLO, ENTRE OTROS) . EJECUTAR TRABAJOS DE MOVIMIENTO DE TIERRA, NIVELACION, APERTURA DE VIAS Y MANTENIMIENTO VIAL. VERIFICAR DIARIAMENTE EL ESTADO OPERATIVO DE LA MAQUINARIA ASIGNADA. REPORTAR FALLAS MECANICAS O DESPERFECTOS OPORTUNAMENTE. REALIZAR MANTENIMIENTO PREVENTIVO BASICO DE LA MAQUINARIA. CUMPLIR ESTRICTAMENT LAS NORMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. APOYAR EN OTRAS LABORES OPERATIVAS QUE DISPONGA EL JEFE
Es importante revisar las bases publicadas por la entidad convocante, ya que allí se detallan los requisitos, condiciones, etapas del proceso y demás disposiciones oficiales de la convocatoria.
Recomendaciones para postular
Antes de postular, lea cuidadosamente las bases de la convocatoria. Allí encontrará información importante sobre los requisitos mínimos, perfil solicitado, documentos obligatorios, etapas del proceso y condiciones del contrato.
Verifique que toda la información registrada en su CV y documentos sea correcta y esté actualizada. Muchas instituciones descalifican postulaciones por documentos incompletos o datos inconsistentes.
Descargue y revise las bases administrativas para conocer en detalle:
- Requisitos académicos y experiencia laboral.
- Cronograma oficial del proceso de selección.
- Documentos obligatorios para postular.
- Modalidad y lugar de trabajo.
- Remuneración y tipo de contrato.
Recuerda que esta convocatoria es bajo el Régimen CAS (D.L. 1057). Considera lo siguiente:
- Descanso Remunerado: 30 días calendario de descanso físico al año.
- Aguinaldos: Pago fijo en Julio y Diciembre (S/ 300 según Ley de Presupuesto).
- Sin CTS: Este régimen no contempla el pago de Compensación por Tiempo de Servicios.
- Seguridad Social: Aportes a ESSALUD y sistema de pensiones (AFP/ONP).
Asegúrate de que tus archivos PDF no pesen más de 5MB, ya que muchos portales institucionales del estado tienen ese límite técnico.
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PILLCO MARCA
Postula antes del 31/07/2026 para evitar saturación del sistema.
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