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MINIST. DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
(1) UN/A CONSULTOR/A DE EMPLEO PARA EL CENTRO DE EMPLEO
D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-112
Nro de vacantes: 1
Formación académica:
TÍTULO PROFESIONAL TÉCNICO SUPERIOR (CARRERA DE 03 AÑOS) EN ADMINISTRACIÓN O CONTABILIDAD; O BACHILLER UNIVERSITARIO DE LA CARRERA PROFESIONAL DE INGENIERÍA INDUSTRIAL O ADMINISTRACIÓN O GESTIÓN O PSICOLOGÍA O CONTABILIDAD O ECONOMÍA.
Experiencia:
EXPERIENCIA GENERAL DE DOS (02) AÑOS EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO. EXPERIENCIA ESPECIFICA DE UN (01) AÑO EN MATERIA O FUNCIÓN EN PROMOCIÓN DEL EMPLEO O EN INTERMEDIACIÓN LABORAL O EN GESTIÓN DE BOLSAS DE TRABAJO O EN RECURSOS HUMANOS O EN ATENCIÓN Y/O ORIENTACIÓN A USUARIOS EN SERVICIOS DE EMPLEABILIDAD
Cursos:
CURSO EN EXCEL INTERMEDIO (MÍNIMO 12 HORAS). • CURSO DE ATENCIÓN AL CLIENTE Y/O ATENCIÓN AL USUARIO (MÍNIMO 12 HORAS).
Conocimientos:
CONOCIMIENTO EN: • ECONOMÍA LABORAL • LEGISLACIÓN LABORAL. • TEMAS DE EMPLEO. • INSERCIÓN LABORAL. • GESTIÓN EMPRESARIAL / COMERCIAL • OFIMÁTICA (PROCESADOR DE TEXTOS BÁSICO, HOJA DE CÁLCULO INTERMEDIO Y PROGRAMA DE PRESENTACIONES BÁSICO).
Habilidades:
• COMPETENCIAS CARDINALES: - ORIENTACIÓN A RESULTADOS - VOCACIÓN DE SERVICIO - TRABAJO EN EQUIPO - TRANSPARENCIA • COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: - TRABAJO BAJO PRESIÓN. - ADAPTABILIDAD - COMUNICACIÓN EFECTIVA - INICIATIVA.
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